日前,甘肅省蘭州市人社局在全市8個縣區(qū)及高新區(qū)舉辦了引導高校畢業(yè)生進企業(yè)服務(wù)雙向?qū)訉稣衅笗?600余名高校畢業(yè)生進場參加招聘,最終1200余名高校畢業(yè)生與企業(yè)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。
活動籌備階段,蘭州市人社部門在報紙、網(wǎng)站上發(fā)布公告,在企業(yè)、大學生服務(wù)站張貼海報,并通過人社手機APP、短信等宣傳此次活動。210余家規(guī)模以上企業(yè)參加招聘會,部分企業(yè)是甘肅省新興骨干企業(yè),涉及人力資源管理、網(wǎng)絡(luò)工程師、投資運營等多類適合高校畢業(yè)生的職位。
活動開展期間,蘭州市人社部門在招聘會現(xiàn)場設(shè)立了政策咨詢宣傳臺,為到場求職的高校畢業(yè)生提供求職登記、職業(yè)指導,解答高校畢業(yè)生在進企業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)培訓、社保補貼、崗位補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款等方面的問題,對進場畢業(yè)生進行實名制登記。
蘭州市規(guī)定,高校畢業(yè)生到企業(yè)服務(wù)的期限是3年,服務(wù)期間由企業(yè)支付工資報酬(不低于當?shù)刈畹凸べY標準),并按規(guī)定為畢業(yè)生辦理社會保險,省財政給予每人每月1500元的生活補貼。
服務(wù)期內(nèi),畢業(yè)生可參加公務(wù)員、事業(yè)單位、基層項目和其他用人單位的招考。服務(wù)期滿后經(jīng)考核合格的畢業(yè)生,參加公務(wù)員或事業(yè)單位招考,企業(yè)服務(wù)年限視為基層工作經(jīng)歷。