国产同事露脸对白在线视频,黄免费在线,精品国产一级大片在线观看,丁香五月激情婷婷,特级毛片三人刺激,91麻豆网址,欧美a亚洲a国产a综合

西部決策網(wǎng)訊 勉縣公安局扎實(shí)開(kāi)展“四下基層”千警進(jìn)萬(wàn)家暖心送平安主題實(shí)踐活動(dòng)，大力踐行新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，全面落實(shí)“一村一警”全覆蓋，為基層社會(huì)治理注入新活力。

高起點(diǎn)研謀破題，構(gòu)建“三維驅(qū)動(dòng)”治理體系。一是精準(zhǔn)深化研判。局黨委主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)班子成員開(kāi)展“蹲點(diǎn)式”走訪調(diào)研、座談交流37次，形成《勉縣治安要素管控工作指引》等規(guī)范性文件8份，對(duì)全縣18個(gè)鎮(zhèn)街202個(gè)村（社區(qū)）逐一分析研判，預(yù)警標(biāo)注重點(diǎn)區(qū)域23處。二是融合跨域經(jīng)驗(yàn)。分管局領(lǐng)導(dǎo)和基礎(chǔ)管控中心同志主動(dòng)學(xué)習(xí)江蘇南通數(shù)字治理、四川資中“鄉(xiāng)賢調(diào)解”、浙江諸暨“源頭治理”等經(jīng)驗(yàn)，形成《勉縣公安局“四下基層”全面落實(shí)“一村一警”機(jī)制實(shí)施方案》。三是創(chuàng)新制度體系。制定《“一村一警”工作任務(wù)清單》，推動(dòng)落實(shí)“包村民警+派出所包片民警+警務(wù)助理”模式，明確每日開(kāi)展調(diào)度1次、每周走訪民情1次、每月考核排名1次、每季聯(lián)席會(huì)商1次、每年總結(jié)點(diǎn)評(píng)1次。

高標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)落實(shí)，打造“三鏈融合”實(shí)戰(zhàn)范例。一是三級(jí)包聯(lián)擰緊“責(zé)任鏈”。局黨委班子分片包抓、帶頭下沉到治安形勢(shì)最復(fù)雜的社區(qū)，各警種部門(mén)負(fù)責(zé)人主動(dòng)下沉到任務(wù)最重、最邊遠(yuǎn)的行政村，289名民警全員下沉全縣202個(gè)村（社區(qū)），實(shí)現(xiàn)“一村一警”全覆蓋。二是警務(wù)優(yōu)化重建“任務(wù)鏈”。試點(diǎn)“專業(yè)辦案隊(duì)+基礎(chǔ)防控隊(duì)”雙軌運(yùn)行，抽調(diào)6名警力成立東片派出所辦案隊(duì)，負(fù)責(zé)片區(qū)刑事案件辦理；下沉民警堅(jiān)持邊學(xué)邊干、邊干邊悟，每周到包聯(lián)村協(xié)助社區(qū)民警開(kāi)展工作至少1天，排查風(fēng)險(xiǎn)隱患225個(gè)，化解矛盾糾紛68個(gè)。三是黨建示范打造“成效鏈”。加強(qiáng)下沉黨員民警“雙報(bào)到”管理，推動(dòng)“四下基層”活動(dòng)與黨建業(yè)務(wù)深度融合，交警大隊(duì)黨支部創(chuàng)建“平安校園”5個(gè)，禁毒大隊(duì)黨支部創(chuàng)建“無(wú)毒社區(qū)”3個(gè)，森林大隊(duì)黨支部創(chuàng)建“平安林區(qū)”8個(gè)。

高質(zhì)量推進(jìn)實(shí)施，打造“三維突破”賦能陣地。一是深化多元共治平臺(tái)。落實(shí)“四長(zhǎng)聯(lián)調(diào)”（派出所所長(zhǎng)+法庭庭長(zhǎng)+司法所所長(zhǎng)+社區(qū)書(shū)記）解決重大疑難矛盾糾紛，推動(dòng)“鄉(xiāng)賢理事會(huì)”（包片民警+包村干部+村干部+法律服務(wù)者+鄉(xiāng)賢名流）常態(tài)化解一般矛盾糾紛，指導(dǎo)警務(wù)助理組建平安建設(shè)宣傳隊(duì)52支，開(kāi)展“板凳課堂”189場(chǎng)。二是優(yōu)化閉環(huán)考評(píng)體系。根據(jù)職責(zé)分工，組織治安大隊(duì)、政工室和基礎(chǔ)管控中心按照“三查三評(píng)”機(jī)制（日常檢查+專項(xiàng)督查+交叉巡查；群眾評(píng)+派出所評(píng)+考核辦評(píng)），對(duì)下沉民警每月考核，動(dòng)態(tài)掌握工作情況，總結(jié)提煉經(jīng)驗(yàn)做法，確?；顒?dòng)起步穩(wěn)、見(jiàn)效快。三是強(qiáng)化激勵(lì)保障措施。根據(jù)民警工作完成情況和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)每月考核評(píng)定等次，將16名調(diào)解經(jīng)驗(yàn)豐富的民警納入“金牌調(diào)解員”人才庫(kù)，對(duì)成功化解信訪積案的2個(gè)單位、5名民警通報(bào)表?yè)P(yáng)和上報(bào)請(qǐng)功，對(duì)工作存在明顯失誤且造成不良影響的3名民警談話提醒，激勵(lì)民警立足崗位、擔(dān)當(dāng)作為。（供稿：張華生）